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在宅勤務を乗り越え、労働生産性を高めていく

新型コロナウイルス感染拡大に伴う緊急事態宣言が出されてから半年が経過しようとしています。 その間、企業における在宅勤務の導入が急速に進み、働き方が大きく変わった企業様も多いことと存じます。 当初は、急激に変化した状況を「乗り切る」という側面が強かったものの、働く人々が徐々に今の状況に「慣れ」てきたことで、個人・組織の状態や労働生産性は安定しつつあるように思われます。 これからも今ある在宅勤務中心の状況が大きく変わらないとすると、この環境を新しい常識として捉え、「より良くする」、すなわち労働生産性を高めていくことが産業保健活動のみならず企業経営においても求められているのではないでしょうか。 今回のセミナーでは、産業医として活躍されている深井先生より、在宅勤務下での就業において、どのような労働生産性の低下が発生しうるのか、そして、どのような予防・改善対策が考えられるのかをお話いただきます。 また、労働生産性の尺度であるプレゼンティーイズム*について造詣の深い産業医科大学の藤野先生より、プレゼンティーイズム(*)の概念や、在宅勤務下で考えるべき視点についてお話いただきます。 ※なんらかの疾患や症状を抱えながら出勤し、体調不良があるまま働いている状態 【プログラム内容】 第1部:在宅勤務での健康管理 ~労働生産性を高めていくヒント~(講師)NPO法人 企業の健康いきいきプロジェクト 代表理事     株式会社リードウェル 代表取締役(代表医師)深井 恭佑 氏 第2部:在宅勤務下でのプレゼンティーイズムを考える際にもつべき視点(講師)産業医科大学 産業生態科学研究所 環境疫学教室 教授 藤野 善久 氏 第3部:プレゼンティーイズム測定ツール 「WFun」「WLQ-J」 についてのご紹介(講師)SOMPOヘルスサポート株式会社 シニアゼネラルコンサルタント 桜又 彩子

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