ニュース News

【終了:WEBセミナー開催】『ストレスチェックに基づく効果的な職場環境改善とは~その分析結果に基づく対策、本当に効果ありましたか?~』

東海林さんセミナー.jpg

【オンラインセミナー】ストレスチェックに基づく効果的な職場環境改善とは 
~その分析結果に基づく対策、本当に効果ありましたか?~

厚労省の調査によると、ストレスチェックを実施している企業のうち、集団分析を実施しているのは全体の約8割、さらにその8割が、結果を活用していると回答しています。
しかし、その一方でこんな声が多いのが現場の状況です。

・チェックの結果、高ストレス部署管理職への研修を実施したが数値が改善しなかった
・チェックの結果は良かった、しかし若年層の離職や急な休職は減らない
・チェックの結果を受けて、そもそもどうすればいいか解らない

など、さまざまな声があります。

もちろんストレスチェック分析に完全な正解というものはありませんが、そもそもの分析を読み違えると職場環境改善は無駄に終わります。
今回のセミナーでは実際の事例を基に、分析のポイント、職場環境改善の具体的事例についてご紹介いたします。

【プログラムの内容】

  • 間違いだらけの集団分析
  • 見逃してしまう項目とは
  • 実際現場で起きていることに限りなく近い仮説を立てるためには
  • 間違った分析に基づく間違った職場環境改善事例
  • 具体的な職場環境改善成功事例
テーマ ストレスチェックに基づく効果的な職場環境改善とは~その分析結果に基づく対策、本当に効果ありましたか?~
開催日 2022年8月24日(水)
時間 13:15~14:00(入室開始 13:05)
会場 Zoomウェビナーを使用しての開催となります。
(アプリをダウンロードせず、ブラウザよりご参加いただくことも可能です。)
お申込み後、参加の詳細をお送りさせていただきます。
定員 500名様まで
※定員に達した場合、ご希望に沿いかねる場合もございます。予めご了承ください。
参加対象者 ※定員に達した場合、ご希望に沿いかねる場合もございます。予めご了承ください。
参加費 人事部門、産業保健部門、経営企画部門、健康保険組合等のご担当者様
※同業の方の参加は、ご遠慮いただいております。
お申込み方法 終了しました。